Ingeniero/a Métodos Producción

🇪🇸 Barcelona / Indefinido - 11 Junio 2026

Volver a las ofertas

Ingeniero/a Métodos Producción

¿Conoces muchas empresas con más de 100 años de historia que sigan siendo líderes?

No hay muchas. Nosotros somos una de ellas. Y seguimos creciendo.

Elis es una multinacional francesa presente en más de 30 países. Como líder en servicios circulares en el trabajo, garantizamos higiene, bienestar y protección a nuestros clientes, siempre de forma sostenible.

Nuestros servicios permiten a las empresas centrarse en su actividad, mientras contribuimos a reducir su huella ambiental.

Don’t choose Elis si no te gusta el liderazgo de proximidad...ni trabajar cerca del negocio, influyendo en decisiones clave con impacto real en los resultados.

En Elis buscamos incorporar un/a Ingeniero de Métodos de Producción para unirse a nuestro equipo. Reportarás al Director de Métodos de Producción de España, Portugal y LATAM y tendrás un rol clave en la optimización y mejora de la productividad de nuestras plantas industriales, con foco en la mejora continua. 

¿Cuáles serán tus funciones?

  • Implementar un enfoque de mejora continua en las plantas de producción
  • Realizar visitas a las plantas para identificar posibles mejoras en la productividad y la capacidad
  • Analizar resultados y establecer planes de acción: medida, plazo de prioridad, responsable
  • Supervisar el avance de las medidas y controlar su ejecución y resultados
  • Realizar el análisis de los resultados de rendimiento y la capacidad de producción
  • Implementar y formar en nuevas herramientas de métodos.
  • Proponer nuevas inversiones y proyectos de mejora.  
  • Participar en el dimensionamiento de nuevos equipos y plantas industriales como parte del proceso de inversión en activos fijos, en apoyo del director de proyectos
  • Realizar formaciones a los equipos de producción de la región 

¿Qué buscamos?

  • Ingeniería Industrial o titulación similar.
  • Experiencia mínima de 3 años en entornos productivos y trabajando en mejora continua.
  • Experiencia en entorno industrial en entornos cambiantes y
  • Nivel excel muy avanzado. Valorable experiencia en SAP o Power BI
  • Nivel alto de inglés.
  • Disponibilidad para viajar al menos 50% del tiempo
  • Profesional dinámico y orientado a los resultados, acostumbrado a trabajar en entornos exigentes y cambiantes.
  • Experiencia en gestión de proyectos.

¿Qué ofrecemos?

  • Proyecto en una compañía multinacional líder, en crecimiento y con fuerte orientación a negocio
  • Rol con impacto directo en la toma de decisiones financieras y operativas
  • Entorno dinámico, cercano y con exposición a diferentes stakeholders
  • Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro del área financiera
  • Paquete salarial competitivo y beneficios sociales

 

¡Si te gustan los retos y formar parte de una compañía en crecimiento, te estamos esperando!

 

ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras a cubrir en nuestra organización. Para más información sobre el tratamiento de tus datos o sobre cómo ejercer sus derechos de derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación, portabilidad y oposición, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad.

ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

Que ELIS MANOMATIC, S.A.U. se compromete a actuar bajo el principio de igualdad de trato y de oportunidades entre todo el personal que realicen el mismo trabajo. ELIS MANOMATIC, S.A.U. se dispone a adoptar medidas que eviten cualquier forma de discriminación entre hombres y mujeres.

En los procesos de selección, realizarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.